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主角:小赵,对决 更新:2026-02-07 09:32:52
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因为我不愿意延毕,我给了我导师一巴掌。巴掌落下去的那一刻,办公室的空气像被抽真空,
连打印机吐纸的声音都显得格外刺耳。导师捂着脸笑了,
笑得像在验收一件终于按他要求成型的作品:“好,终于敢动手了——那就按规矩来,
咱们对决。”他这句“对决”,不是气话。因为这所学校的很多规矩,
从来都不写在研究生手册里,只写在每个要毕业的人脊梁骨上。比如:谁能按时走,
谁就得先学会低头;谁敢抬头,谁就得学会付代价。又比如:你可以写论文,
但你得先学会写“人情”。还有比如——你可以不延毕,但得看你敢不敢把自己当筹码。
导师把手从脸上放下来,指腹在微微发红的掌印上摩挲了一下,像在估计疼痛的成本。
他按下桌面电话:“小赵,把材料拿来。”小赵是院办的行政,
脸上永远挂着恰到好处的职业笑,像调过色温的灯光。她进门时看见我站着,导师坐着,
我的手还悬在半空里没放下,像一张没来得及撤回的判决书。她的笑没有变,
只是把眼神挪开半毫米,像避开一处不该直视的脏东西。她递来一份牛皮纸袋,袋口没有封,
但里面露出几页打印纸,标题刺眼:《研究生培养过程异常情况记录表》。
导师敲敲纸袋:“你刚刚动手了,这叫异常。你不想延毕,那就按规矩,把异常处理了。
”我嗓子干得像吞了粉笔灰:“你想怎么处理?”他抬头看我,
眼神像给实验鼠做麻醉前最后一次检查:“对决。你赢,你按时毕业;你输,你不但延毕,
还得写检讨、记过、撤奖学金、退宿舍——你要是还想闹,
那就再加一条‘品行不端不适合继续培养’。”这套话术我太熟了,
熟到像每个研究生入学时的无形宣誓:你可以努力,但别妄想公平。你可以争取,
但别越过线。你可以发声,但得先确认谁掌握麦克风。“对决”听起来像武侠,
其实更像投标:规则他定,评委他的人,项目他控制,
最后还要你自己签字承认“自愿参与”。我说:“什么对决?”导师往后靠,
椅背发出一声沉闷的咯吱,像旧体制伸了个懒腰:“三局。第一局,论文。第二局,数据。
第三局——人。”我没听懂最后一个字:“人?”他笑:“你以为你在跟谁读书?
你在跟社会预演。‘人’这一局,才是培养方案的核心。”小赵轻轻把门带上,
门锁“咔”的一声。那声音让我意识到:这不是谈话,这是审讯。
只是审讯桌换成了导师的办公桌,椅子换成了导师的旋转椅,旁边的见证人换成了院办行政。
程序一样,结果一样,唯一不同的是——这里没有律师,只有“导师”。
导师把一张纸推到我面前,上面列着三行字:1. 三天内提交定稿,并通过“内部预审”。
2. 一周内补齐原始数据与实验记录,并通过“数据审计”。
3. 一个月内完成一次“联合项目贡献”,由导师确认“表现合格”。
“内部预审”“数据审计”“联合项目贡献”这些词,像新出的行政口号,
光滑、无害、专业,像能印在宣传栏上的那种。
我知道它们背后是什么:第一局要我改论文改到他说行;第二局要我交出全部数据让他挑刺,
甚至补出他想要的结果;第三局要我给他做一个“贡献”,
本质是帮他把某个关系户的项目糊过去,或者替某个企业合作擦屁股。
我盯着纸:“如果我不参加?”导师像耐心教小孩写字:“那就按延毕流程走。
你的开题延期、预答辩延期、外审延期——流程合理合规,你能找到哪条违规?
你打哪条官司?再说了,学校最擅长的就是让一切看起来合理。”小赵补了一句,
语气像在提醒我今天下午有雨:“师兄,别把事情闹大,闹大了你吃亏。”她叫我师兄,
我比她年级低。她故意叫错,是为了把我按进一个更低的位置:你连身份都不配准确。
我把纸拿起来,纸边刮得手指疼。我忽然想笑:一个巴掌,换来三局对决,像电影。
可我知道这不是电影,电影至少讲逻辑,这里讲的是权力。我说:“第一局论文,
规则是什么?”导师指了指电脑:“你把你论文打开。我们现场‘预审’。我问,你答。
你答不上来,就算你输一分。三分制,三分你就输了。输一局,你后面两局自动加码。
”我愣住:“你这是口试?”导师纠正:“这是对决。口试是教育,对决是生存。
”我打开电脑,手指有点抖。论文题目很正:“城市边缘群体就业平台治理机制研究”。
看起来像关心现实,其实是学院喜欢的那种“空中楼阁”:既能蹭政策,又能不落地。
因为真正落地会触碰利益,学院不喜欢。导师更不喜欢。
导师的手指落在摘要上:“你这里写‘平台对劳动者形成隐性控制’,证据呢?
”我刚要解释访谈资料、案例分析,他打断:“不要给我讲你那些访谈。访谈就是聊天。
聊天算证据吗?你去法院说‘我听人说’能赢吗?
”我咬住牙:“社会科学不完全等同于法庭证据体系……”“你在教我?”他眯起眼,
像一只等你失误的猫,“第一分。”小赵在旁边记了一笔,笔尖很稳,
像在填一张表格:某年某月某日,某研究生态度不端正。
导师继续:“你这里引用了某省数据平台的公开数据。你下载时间是什么时候?
原始网页存档在哪?数据清洗脚本在哪?你用的统计软件版本号?
你跑模型的随机种子是多少?”我愣了一下。这些东西我有一部分,但不全。他问得像审计,
也像刑侦。不是为了学术,是为了找漏洞。因为只要有漏洞,他就能让你永远毕业不了。
我说:“网页我当时截了图,脚本在我电脑里,
版本号我可以查……”导师敲桌子:“‘可以查’就是现在没有。第二分。”我指尖发凉。
两分了,再扣一分,我第一局就输。我努力稳住声音:“你要这些是为了可重复性,
我可以补齐。给我两天。”导师看了看表:“你刚刚给了我一巴掌,我还给你两天?
你觉得你在跟谁谈条件?”我咬着后槽牙:“那你到底想要什么?”他抬起头,
眼神突然变得极其平静:“我想要你承认一件事:你能不能按时毕业,不取决于你写得多好,
而取决于你听不听话。你只要现在道歉,写个保证书,第一局我就算你过。
”办公室里安静得像密闭实验室。小赵停笔,抬头看我,眼神像在等一场事故发生。
我盯着导师脸上的掌印,那掌印已经淡了,淡得像我未来的学位证——一阵风就能吹走。
我突然意识到,这不是第一局,这是“认罪协议”。道歉不是为了修复关系,
是为了确认主从。我说:“不道歉。”导师像早就知道答案,笑了:“第三分。
”小赵笔尖落下,像盖章。导师把纸袋往我面前推近一点:“第一局你输。按照加码规则,
第二局数据审计从一周变成三天。第三局联合项目贡献从一个月变成一周。你现在出去,
去准备。”我没动。我知道只要我站起来离开,
这三天就像绞索套上脖子:你忙着补数据、补材料、补记录,最后还要去做“贡献”,
等你做完,你就已经没有力气再争。最擅长压人的不是大棒,是截止日期。
我说:“我要看规则文件。你说的‘对决规矩’,写在哪里?谁批准的?
”导师笑得更开心了:“你终于问到重点了。规矩写在这里。”他拉开抽屉,抽出一叠东西,
不是文件,是几张照片复印件。照片上是一个房间,像会议室,
墙上挂着横幅:“青年学者培养沙龙:学术诚信与职业发展”。照片里有几个人,
站在一起合影。导师站在中间,旁边是院长、研究生院副院长、还有几个企业代表。
导师把照片指给我看:“这就是批准的人。”我盯着那几个企业代表,突然觉得熟悉。
一个戴眼镜的中年男人,像我前几天在学校公众号看到的“校友企业家”。另一个穿西装的,
像某招聘平台的地区负责人。我忽然明白了:我论文研究的平台治理,
恰好研究到了他们合作的企业。
那些所谓平台剥削、算法控制、合同陷阱——正是他们的利润来源。
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